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樂(lè)清市工會(huì)主席巡講活動(dòng)首站走進(jìn)永固集團(tuán)

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12月3日,樂(lè)清市工會(huì)主席巡講活動(dòng)在永固集團(tuán)舉行,樂(lè)清市政協(xié)副主席、市總工會(huì)主席谷燎原,市總工會(huì)副主席張穎,經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)工會(huì)主席李泳出席了活動(dòng),活動(dòng)由樂(lè)清市總工會(huì)主辦,共有50余家企業(yè)工會(huì)主席參加了活動(dòng),永固集團(tuán)是本次巡講活動(dòng)的第一站。

市政協(xié)副主席、總工會(huì)主席谷燎原結(jié)合十八大精神對(duì)如何當(dāng)好工會(huì)主席闡述了自己的見(jiàn)解。他指出,基層工會(huì)普遍活力不足,沒(méi)有發(fā)揮好應(yīng)有的作用,在職工群眾中缺乏凝聚力,究其原因與基層工會(huì)主席服務(wù)能力和水平有著直接的關(guān)系。他認(rèn)為,作為基層工會(huì)主席必須要有三顆“心”:即要心愛(ài)崗位、心懷大局、心系職工。基層工會(huì)干部必須把十八大精神與當(dāng)前工會(huì)工作實(shí)際緊密結(jié)合,真正與職工面對(duì)面、心貼心、實(shí)打?qū)?,真正把改善民生落到?shí)處。

巡講活動(dòng)中,集團(tuán)工會(huì)主席程主席表示,要想做好企業(yè)的工會(huì)主席,需要從三方面著手:用心、用力、用情。要真心實(shí)意為員工謀求福利,竭盡全力做好企業(yè)主與員工之間的橋梁,要敬員工如父母、依員工如兄弟、愛(ài)員工如子女。永固集團(tuán)工會(huì)通過(guò)以員工文化樂(lè)園為活動(dòng)陣地,同時(shí)組建“幸福工委”,將幸福工作扎實(shí)深入到員工心中,切實(shí)提升員工的幸福指數(shù)。

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